Comissão de Trabalhadores da UC: Lista A candidata-se “Por uma Universidade Forte, Coesa e Solidária!”

Embora a Comissão de trabalhadores seja um “plano pensado há mais de dez anos”, por várias razões nunca se conseguiu concretizar. António Trindade contou-nos que em fevereiro do ano passado foi possível eleger uma comissão para a constituição e aprovação dos Estatutos e da Comissão Eleitoral. Os trabalhadores pronunciaram-se de forma favorável e o processo seguiu para a Direção-Geral da Administração e do Emprego Público onde esteve até janeiro de 2021. Embora os Estatutos da Comissão de Trabalhadores da UC tenham sido publicados em Diário da República a 27 de janeiro, a situação criada pela pandemia só agora permitiu que o processo de eleição pudesse avançar.

“A Universidade de Coimbra representa um universo de mais de 3000 pessoas”

Tendo participado na organização do processo, António Trindade dispôs-se a promover a constituição de uma lista tendo como objetivo congregar toda a Universidade. Um projeto que pretende representar os mais de três mil funcionários da UC. De acordo com António Trindade vai ser uma das CT maiores a nível distrital.

O primeiro elemento da Lista A esclareceu que o coletivo é formado por pessoas com competências em três áreas consideradas por todos como essenciais: Direito, Economia e Medicina e Condições do Trabalho.

Dada a dimensão da UC, um dos destaques da Lista A vai para a formação de sete subcomissões nas Faculdades e nos Serviços Académicos. Apenas não foi possível constituir subcomissões na Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação e na Faculdade de Ciências do Desporto e Educação Física. Desta forma docentes e investigadores podem elencar melhor os seus problemas, no entendimento da candidatura. Constituída por sete elementos do corpo técnico e quatro docentes, além de 11 suplentes, a Lista A entende que dada a lei e as competências atribuídas à Comissão de Trabalhadores tem pessoas capazes de ajudar a resolver problemas que se coloquem a quem faz parte da UC.

“Estamos todos no mesmo barco, docentes, não docentes e investigadores”

Para o cabeça de lista, a principal bandeira da Lista A tem a ver com as condições de trabalho e os direitos dos trabalhadores. Pretendem lutar pela eliminação da precariedade em que vivem algumas carreiras e não querem esquecer os trabalhadores aposentados, ao proporem a implementação de um cartão que lhes permita acesso ao visitar a Universidade, para serem reconhecidos. O aconselhamento jurídico dos trabalhadores é outra das metas.

São 23 linhas programáticas e nove compromissos que assumem. Segundo Filipe Rocha, para além de tudo aquilo que tem a ver com o que legalmente é atribuído às Comissões de Trabalhadores, a Lista A entende que a ação deve ir “um pouco mais além”. A vertente de “bem-estar social” para que o “espírito UC” seja retomado é uma preocupação da candidatura. A pandemia criou distanciamento e torna-se necessário “reaproximar as pessoas”. Com uma Universidade da dimensão da UC e “tão dispersa”, a criação de um “espírito de grupo e de corpo UC” é uma das premissas da Lista A.

Pode ouvir a entrevista na íntegra no link acima ou na plataforma Spotify.